为进一步提高低年资护士的技能操作水平，规范操作流程，确保护理质量安全。在科室教学组的组织安排下，1月31日下午，急诊外科低年资护士进行了规范化技能操作考核。

本次考核根据专科护理操作相关内容制定考核项目。参加考核人员为入职21级后的低年资护士32名，心肺复苏术为必考项，要求人人过关，其余两项通过抽签方式进行考核。监考老师分别根据考核人员的现场表现，对照评分表，从操作技能的熟练程度、应急反应能力、与患者的沟通，规范无菌操作、身份识别、双人核对等多方面进行综合考评。针对考核中存在的问题，给予现场培训及指导。

最后，赵江宁护士长总结讲话，通过本次考核培训，使年轻护士认识到了自己的薄弱点，也激发了大家勤奋好学的精神风貌。在今后的工作中要不断学习，理论与实践相结合，不断提高自己的专业素养。